إذا اراد الاشتغال بهذا العمل مدة طويلة لا تقل عن ثلاثة أشهر مثلا، يصلي تماما في أسفاره الشغلية، أما لو لم تكن المدة طويلة، فلا يجري عليه حكم السفر الشغلي ويصلي قصرا.